這種情況，很容易出現在職場，還有久未謀面的親戚。

也有些人，是跟周圍人的生活方式不同、思維認知不同。自然，也不願意搭理周圍人。

比方說，我們都有幾個長年不見的親戚。跟他們呢，沒什麼共同話題，只有沉默以對。

 

而且有時候，他們說的一些話題，很讓我們厭煩。

我們，更不愛搭話了。

還有些單位同事，說話做事也讓我們厭煩，也不愛說話。

而跟周圍人呢，可能是生活方式不同。比如，有些人喜歡攀比，我們不喜歡。有些人喜歡喝酒，我們不喜歡。

所以不合群，也是很正常的現象。

現實裡，多數人面對好朋友，都十分熱情，愛說話。變得很有口才，侃侃而談。

這是源自於合群，也是一種親密。

而面對陌生人，這些人可能立刻變成了一個極為內向、寡言寡語的人。

這，就是源自話題是否投機。

 

03 看透了人際關系，覺得沒意思

現實裡，有些人對人際關系無感，無非是看透了人際關系。

覺得充滿了利用，評估和打量。

各種眼色、各種偏見，都層出不窮。讓人十分厭煩。

舉個例子。

 

許多人年輕時，都曾想過，好好處理人際關系。

但是上了歲數之後，就會放棄。這就是因為：看透了人際關系。

無非就是價值交換，互相利用，等等。

少接觸一些，反而煩惱少一些，清凈。

現實裡，一個人如果越來越沉默，可能就是跟這3種因素有關。

 

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